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績效薪酬管理師首期班收官

發表時間:2013/3/30 15:04:40 點擊次數:4755次


     2013年3月24日下午15:30分,隨著一聲鈴響,學員們信心滿滿地走出考場,國家人力資源和社會保障部“績效薪酬管理師”全國統一考試天津首期班圓滿收官。
    本次培訓班為天津首次舉辦,受到天津市各企事業單位廣大HR從業人員熱烈歡迎。學員中不乏在人力資源管理領域已經身居經理和總監崗位的中高層管理者、國家二級人力資源管理師和重點大學管理學碩士。從年齡上看,既有20出頭的職場新人,也有年過45的資深職場人士。盡管大家來自不同的行業,學歷參差不齊,擔當的HR崗位或高或低,職責范圍或寬或窄,從業經歷或長或短,但通過為期近一個半月的緊張學習,對績效薪酬管理的高度戰略性、以3P為核心的人力資源管理體系的嚴謹性和實操的技術性有了高度一致的認識和把握。
    對星星之火力推的總裁級實戰型講師以及身臨其境的授課風格和內容,學員普遍表示高度認同和欣賞。大家一致認為王老師的講授和示范并未局限于教材,而是以點帶面,將整個企業管理的輪廓和思路清晰地呈現給了每一個學員,集知識性和趣味性于一身,拔得夠高、拓得夠寬、挖得夠深,很好地體現了星星之火公司關于師資管理的理念內涵。
    同時,大家通過本期學習班,結識了眾多良師益友,分享了各自的學習心得體會,為今后的職業發展奠定了更為堅實的基礎。星星之火公司通過建立“天津績效薪酬管理師QQ交流群”這個平臺,更加緊密而廣泛地聚集了未來的技術型戰略人力資源管理精英共同成長,再一次生動且深刻地詮釋了星星之火“教領本,更要教本領”和“一日為師,終生服務,負責到底”的教育理念。



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